De Intratuin in Halsteren wilde af van een bloembinder vanwege haar bejaarde leeftijd. Maar de rechter steekt daar een stokje voor en verbiedt het tuincentrum de vrouw te ontslaan.
Intratuin vindt '75 jaar een mooie leeftijd' om er een punt achter te zetten. Werknemers van die leeftijd lopen volgens het bedrijf ook een aanmerkelijk verhoogde kans op arbeidsongeschiktheid. Het tuincentrum vindt het meer dan redelijk iemand van die leeftijd te vervangen door een jongere werknemer. Maar daar denkt de kantonrechter in Bergen op Zoom anders over. Die kwalificeert het ontslag als leeftijdsdiscriminatie en verbiedt het. De bejaarde bloembinder werkt anderhalve dag per week en wil nog een jaar of twee aan de slag blijven. Zij zegt nog uitstekend met klanten overweg te kunnen. Update: Ze heeft besloten om toch met pensioen te gaan. Lees hier meer.