Om te kijken welke personeelsleden mogelijk hun ontslag indienen, zet internetbedrijf Google een instrument in dat goed bij ze past: een wiskundige formule. Met die formule kijkt Google onder meer naar beoordelingsgesprekken, salarissen en promoties. Door het inzetten van de berekeningen wil Google voorkomen dat mensen weggaan, omdat dan waardevolle kennis verloren gaat. Werknemers die met ontslagplannen rondlopen, krijgen een andere plek in het bedrijf aangeboden. Google is ook groot geworden met hogere wiskunde. De zoekmachine krijgt door slimme algoritmes veel resultaten.