stora doet toch niet zoiets???
toch?

uit solidariteit had ie ook 1 pijp kunnen oprollen.

@bouwboy: Je haalt me de woorden uit de mond kerel

Leuke naam overigens voor stora's blog:
Stora En Zo

Een gewaarschuwd mens telt voor twee...

Als het uit veiligheids overwegingen is dan heb je het maar te slikken. Zowiezo moet je je aan de regels binnen het bedrijf houden.

Ok... moraalridder modus uit... wat een klote bedrijf zeg. Laat die man lekker na bijna 40 jaar dienst!

Ik vraag me af of de de vakbond hier gelijk heeft, er zijn wel meer bedrijven met een dresscode.

ken het precies, waarschijnlijk 1 persoon die er ophef om maakt (hoeft niet eens een leidinggevende te zijn) en de rest kan het niets schelen, heb pas nog op mijn werk bonje gehad met zo'n fascist eikel die het wel even beter weet hoe ik mijn werk moet doen

Mensen worden voor minder ontslagen.

ik heb ook weleens een secretaresse ontslagen om slechte pijpen.

Ik denk dat er hier veel meer meegespeeld heeft dan alleen die broek.
Misschien een machtsstrijd: wie heeft hier de broek aan?
En naar wiens pijpen moeten we hier dansen?

Daar hadden ze dan eindelijk een stok om de hond te slaan....

Raar want normaal kost pijpen 50 euro ???
Nu word je weg gestuurd ???
Rare wereld...

Dat is ook een manier om van oude (misschien minder productieve) werknemers af te komen

Klinkt alsof ze hem al langer kwijt wilden, en hier hun kans schoon zagen.

Zo, en nu mag hij lekker thuis werkloos zitten, want ondernemend Zweden zit net als ondernemend Nederland niet op zo'n 'opa' te wachten.
Schandalig is het.

@Kristel: Dat dacht ik dus ook. Bij een bank mag je ook geen spijkerbroek dragen. En als de man met machines werkt kunnen opgerolde broekspijpen wel degelijk gevaarlijk zijn. En nou kunnen we allemaal wel zeggen dat het een waardeloos bedrijf is, maar je moet wel eerlijk zijn. De man heeft verschillende waarschuwingen gehad, zowel verbaal als schriftelijk(!), maar die dus compleet aan zijn laars gelapt. Is het bedrijf dan zó fout?
Hou me ten goede: Het kan best zijn dat het bedrijf van een oudere werknemer af wilde, maar de man heeft ook helemaal niks gedaan om zijn ontslag te voorkomen.

Ik vind dat ze dan ook wat moeten doen aan de airconditioning en temperatuur in de hal, als ze koele kleding willen verbieden...

@Lennie: Dat dacht ik dus ook!

Waarschuwingen genoeg, ze zagen het aankomen. Die gast is gewoon een hardleerse kneus die zo is vastgeroest dat er geen bedrijfsvoering meer mogelijk is.
Groot gelijk dat bedrijf, als hij niet wil horen dat moet hij maar voelen.

Stora Enso is een gerenommeerd bedrijf hier in Zweden. Als je zo'n grote naam moet hooghouden wil je dat de veiligheidsvoorschriften worden nageleefd. Stora Enso werkt met hout pulp en papier fabrieken waar stoom, grote rollen papier en dat soort dingen veel voorkomen. Als die kerel hete stoom op zijn benen krijgt dan moeten zij betalen, omdat ZIJ verantwoordelijk zijn voor hun werknemers. Lid zijn van de vakbond is in Zweden heel erg handig, maar in dit geval kunnen ze niks doen omdat het technisch gezien een verzekeringskwestie is. Die kerel had moeten luisteren. Zo simpel is het. De reden dat hij pas na zoveel jaar is ontslagen is waarschijnlijk omdat de controles strenger zijn geworden de afgelopen paar maanden.

@Findus: Kijk, dat zit ik dus te bedoelen! Het is niet zonder reden dat de man gewaarschuwd werd, man lapt het aan zijn laars, man wordt ontslagen....Man is zélf verantwoordelijk! Tja, jammer voor de man, maar hier is het dus echt: eigen schuld, dikke bult!

hij mag gewoon naar de rechtbank gaan om aan te klagen, dit is namelijk gewoonterecht.

Findus @Lennie: die man werkte er al 40 jaar zonder ongelukken, er staat duidelijk dat sinds kort de regels verscherpt zijn, met andere woorden het was nooit echt gevaarlijk maar een nieuwe manager/afdelingschef moet zich zonodig bewijzen en om mijn eerdere bericht te staven er zitten kontlikkers bij die daar volledig in mee gaan

@jero: Wie al 40 jaar autorijdt zonder gordel en zonder ongelukken krijgt ook geen dispensatie, maar is wél het haasje als hij gesnapt wordt. Veiligheidsregels zijn er in het belang van iedereen en moeten opgevolgd worden.
Oók door mensen die niet zo doordrongen van het nut daarvan, zoals deze man.

@jero: ooit al eens gehoord van nieuwe strengere regelgeving?

Als er nieuwe bedrijfsregels komen, zul je je daar aan moeten houden. Doe je ook als er een nieuwe werkwijze komt. En met genoeg waarschuwingen, kun je dit niet meer verrassend noemen.

@jero: Mijn pa werkte al jaren lang met dezelfde zaag. Ineens lag zijn vinger er af. Met jou ondoordachte bekrompen reactie wil je zeggen dat het niet meer fout kan gaan, als het al 40 jaar goed gaat. Dat slaat echt helemaal nergens op.

Stora enzo en pijpen kan toch niet in 1 zin